Vision, Mission Statement und Wertekanon der österreichischen Pensions- und Vorsorgekassen

Vision

Wo wollen wir hin? Unsere Vision.

Durch die österreichischen Pension- und Vorsorgekassen werden alle Menschen in Österreich auf einfache Art an der Entwicklung der internationalen Kapitalmärkte partizipieren und werden damit über eine sozial und ökonomisch nachhaltige Vorsorge als Ergänzung zur staatlichen Pension verfügen.

Mission Statement

Wer sind wir? Unser Mission Statement.

Die österreichischen Pensionskassen sind der größte private Pensionszahler Österreichs. Die heimischen Vorsorgekassen sind das erste flächendeckende System kapitalgedeckter Vorsorge in Österreich.

Als Anbieter betrieblicher Zusatzpensionen sind wir als Pensions- und Vorsorgekassen ein starker Partner für nachhaltige Lebensqualität im Alter. Als zweite Säule des heimischen Pensionssystems bieten wir als starke Ergänzung zum staatlichen Pensionssystem kollektive, stabile und langfristige Lösungen mit Kapitaldeckung, die unseren Kunden eine sorgenfreie Zukunft ermöglichen.

Durch unsere laufende Kommunikation erhöhen wir die Finanzbildung in der Gesellschaft und stärken die Akzeptanz für nachhaltige Veranlagungen am Kapitalmarkt. Als zentraler Player beim Thema Altersvorsorge sehen wir uns in der Verantwortung, zukunftsorientiert zu handeln, indem wir sozial und ökologisch nachhaltig für unsere Gesellschaft veranlagen.

Wertekanon

1. Nachhaltig wertschöpfend

Für unsere Kunden und Berechtigten erwirtschaften wir langfristige und nachhaltige Renditen, für eine verlässliche Zusatzpension für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Österreich.

Prinzipien

Langfristige Perspektive:
Wir planen und handeln mit Blick auf bestehende und zukünftige Generationen und deren Bedürfnisse.

Nachhaltige Investments:
Wir investieren in Projekte und Unternehmen, die nachhaltig wirtschaften und einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten.

Wertschöpfung:
Durch die Partizipation am Kapitalmarkt schaffen wir nachhaltige Renditen für unsere Kunden und Berechtigen.

Ressourcenschonung:
Wir setzen uns für einen verantwortungsvollen Umgang mit natürlichen Ressourcen ein.

2. Verantwortungsvoll verlässlich

Für unsere Kunden und Berechtigten hat die langfristige Sicherheit und der soziale Zweck in Zusammenhang mit dem uns anvertrauten Kapital oberste Priorität. Wir handeln transparent, fair und stets im Interesse unserer Kunden, Berechtigten und in Abstimmung mit den ArbeitnehmerInnenvertretern

Prinzipien

Transparenz:
Unsere Entscheidungsprozesse sind verständlich und nachprüfbar.

Integrität:
Wir halten uns an international anerkannte ethische Standards.

Vertrauenswürdigkeit:
Unsere Kunden und Berechtigten können sich auf eine Wahrung ihrer Interessen verlassen.

3. Kollektiv und zukunftsorientiert

Für unsere Kunden und Berechtigten bietet die betriebliche Altersvorsorge als kollektives System einen einfachen Zugang, um für die Lebensqualität im Alter vorzusorgen. In dieses System integrieren wir kontinuierlich neue Ansätze und Technologien, um es noch zu verbessern und die finanzielle Zukunft unserer Kunden und Berechtigten zu sichern und zu verbessern.

Prinzipien

Kollektiv:
Wir schaffen durch unseren kollektiven Ansatz einen kostengünstigen und einfachen Zugang zu kapitalgedeckter Vorsorge für alle Menschen in Österreich.

Innovationsfreude:
Wir sind offen für Veränderungen und setzen auf kontinuierliche Verbesserung.

Proaktives Handeln:
Wir erkennen frühzeitig Trends und Entwicklungen und passen unsere Strategien entsprechend an.